Taakverantwoordelijkheden: | |||||
1. Ontwikkeling van de expansie van de afdelingsmarkt en plannen voor bedrijfsontwikkeling op basis van bestaande marktanalyse en toekomstige marktprognoses; 2. Leid de verkoopafdeling om klanten continu te ontwikkelen via verschillende kanalen en het jaarlijkse verkoopdoel te voltooien; 3. Bestaande productonderzoek en voorspelling van de nieuwe productmarkt, die richting en advies geven voor de nieuwe productontwikkeling van het bedrijf; 4. Verantwoordelijk voor de receptie / zakelijke onderhandeling / projectonderhandeling van de afdeling Klant / zakelijke onderhandeling en contractondertekening, evenals herziening en toezicht op ordergerelateerde zaken; 5 Departmental Daily Management, coördineer de afhandeling van abnormale werksituaties, controlrisico's in bedrijfsprocessen, zorgen voor een soepele voltooiing van bestellingen en tijdige verzameling; 6. Blijf op de hoogte van het behalen van verkoopdoelen van de afdeling en maak statistieken, analyse en regelmatige rapporten over de prestaties van elke ondergeschikten; 7. Ontwikkeling van werknemerswerving, training, salaris en beoordelingssystemen voor de afdeling en een uitstekend verkoopteam opzetten; 8. Ontwikkel een systeem van oplossingen voor klantinformatiebeheer om goede klantrelaties te onderhouden; 9. Andere taken toegewezen door superieuren.
| |||||
Taakvereisten: | |||||
1. Marketing, zakelijk Engels, internationale handelsgerelateerde majors, bachelordiploma of hoger, Engels niveau 6 of hoger, met sterk luisteren, spreken, lezen en schrijven. 2. Meer dan 6 jaar van binnenlandse en internationale verkoopervaring, inclusief meer dan 3 jaar ervaring met verkoopteammanagement en ervaring in de verlichtingsindustrie. 3. hebben sterke bedrijfsontwikkelingsmogelijkheden en zakelijke onderhandelingsvaardigheden; 4. Heb goede communicatie-, management- en probleembeheervaardigheden en sterk verantwoordelijkheidsgevoel.
|
Posttijd: sep-24-2020